Luận văn này phân tích khái niệm Trách nhiệm Văn hóa Doanh nghiệp tại Đức, xem xét các khía cạnh chính của trách nhiệm doanh nghiệp. Trong bối cảnh ngân sách nhà nước eo hẹp, sự tham gia xã hội của doanh nghiệp, bao gồm cả trong lĩnh vực nghệ thuật và văn hóa, ngày càng trở nên quan trọng. Tuy nhiên, cuộc thảo luận vẫn chủ yếu mang tính quốc gia. Do đó, hai nghiên cứu trường hợp minh họa các ví dụ thực tiễn tốt nhất từ ​​Đức. Cuối cùng, câu hỏi đặt ra là liệu doanh nghiệp hỗ trợ văn hóa hay ngược lại.

Abstract:

This dissertation analyses the concept of Corporate Cultural Responsibility in Germany, considering key aspects of corporate responsibility. As public finances tighten, corporate social engagement, including in the arts and culture, is becoming increasingly important. However, the discourse remains largely national. Hence, two case studies illustrate best practice examples from Germany. Ultimately, the question remains whether business supports culture or vice versa.

Ngôn ngữ:	eng
Tác giả:	Massa, Julian F.
Thông tin nhan đề:	Muses and management: corporate cultural responsibility in Germany
Nhà xuất bản:	UCP Press
Loại hình:	Tài nguyên giáo dục mở / Bộ sưu tập: Quản trị kinh doanh
Bản quyền:	https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/
Nguồn gốc:	https://directory.doabooks.org/handle/20.500.12854/169014
Mô tả vật lý:	117tr
Năm xuất bản:	2024