Motivation in Organisations: Tìm kiếm sự cân bằng có ý nghĩa giữa công việc và cuộc sống mở rộng các mô hình động lực hiện tại trong giáo dục kinh doanh để bao gồm các động cơ hành vi của con người đã bị lãng quên trong nhiều thập kỷ. Nó vạch trần một số lầm tưởng về động cơ của con người (tư lợi là yếu tố chi phối, vô đạo đức và phi tâm linh) và giải thích tại sao cách tiếp cận giảng dạy kinh doanh này là sai lầm và dẫn đến những thực hành sai trái và có hại trong nhiều tổ chức. Bằng phong cách rất cá nhân và hấp dẫn, tác giả trình bày một “bản đồ động lực”, dựa trên cách tiếp cận quản lý nhân văn. Cuốn sách rất phù hợp với sinh viên và nhà nghiên cứu về quản lý nhân văn, quản lý con người, hành vi tổ chức, đạo đức kinh doanh, trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp và tính bền vững. Nói tóm lại, cuốn sách này sẽ thực sự truyền cảm hứng cho bất kỳ ai muốn suy ngẫm về động lực trong các tổ chức và cách đạt được sự cân bằng tốt hơn giữa công việc và cuộc sống.

Abstract:

Motivation in Organisations: Searching for a Meaningful Work-Life Balance extends the current motivation models in business education to include motives of human behaviour that have been neglected for decades. It debunks some of the myths about human motivation (self-interest as the dominant factor, amorality and non-spirituality) and explains why this approach to teaching business is erroneous and leads to wrong and harmful practices in many organisations. In a very personal and engaging style, the author presents a map of motivations, based on a humanistic approach to management. The book is highly relevant to students and researchers in humanistic management, people management, organisational behaviour, business ethics, corporate social responsibility and sustainability. In short, this text will be truly inspiring to anyone who wants to reflect on motivations in organisations and how to achieve a better work-life balance.

Ngôn ngữ:	En
Tác giả:	Manuel Guillen
Thông tin nhan đề:	Motivation in Organisations: Searching for a Meaningful Work - Life Balance
Nhà xuất bản:	Taylor & Francis
Loại hình:	Tài nguyên giáo dục mở / Bộ sưu tập: Quản trị nguồn nhân lực
Bản quyền:	https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Nguồn gốc:	https://directory.doabooks.org/handle/20.500.12854/67931
Mô tả vật lý:	254p.
Năm xuất bản:	2021