Tóm tắt nội dung
Chúng ta biết gì về thực tế công việc hiện tại và những tương lai có thể xảy ra của nó? Chúng ta phải đưa ra những lựa chọn nào và chúng sẽ ảnh hưởng đến những tương lai đó như thế nào? Nhiều cuốn sách về tương lai của công việc bắt đầu bằng việc nói về công nghệ mới nhất và tập trung vào cách công nghệ sẽ thay đổi cách chúng ta làm việc. Và không còn nghi ngờ gì nữa, công nghệ sẽ có những tác động to lớn. Tuy nhiên, để thực sự hiểu được hướng đi của công việc và tác động của công nghệ cùng các yếu tố khác, trước tiên chúng ta cần hiểu mình đang ở đâu. Cuốn sách này đề cập đến các chủ đề từ những động lực lớn của sự thay đổi trong công việc, quyền lực, toàn cầu hóa và tài chính hóa, đến quản lý, người lao động, số hóa, nền kinh tế việc làm tự do, giới tính, biến đổi khí hậu, quy định và bãi bỏ quy định. Khi làm điều này, cuốn sách đề cập đến một số tác phẩm khoa học viễn tưởng tuyệt vời. Cuốn sách này phá bỏ nhiều quan niệm sai lầm, chẳng hạn như quan hệ lao động đã đến hồi kết, rằng một ngày nào đó tất cả chúng ta đều sẽ trở thành người làm việc tự do hoặc người làm việc theo hợp đồng, rằng hầu hết việc làm sẽ bị thay đổi bởi công nghệ, rằng sự gia tăng việc làm chủ yếu sẽ diễn ra trong các lĩnh vực STEM, rằng chúng ta sẽ không còn coi trọng chủ nghĩa tập thể vì tất cả chúng ta sẽ chỉ là cá nhân, hay sự sụp đổ của chủ nghĩa công đoàn là điều không thể tránh khỏi. Cuốn sách cũng bác bỏ ý tưởng về thuyết quyết định công nghệ - rằng bất cứ điều gì sẽ xảy ra, sẽ xảy ra, nhờ vào sự thay đổi công nghệ - và do đó, nó không chấp nhận rằng chúng ta chỉ cần chuẩn bị để thích nghi với tương lai bằng cách đào tạo một cách khôn ngoan vì không còn cách nào khác. Thay vào đó, cuốn sách này cung cấp một cơ sở thực tế để suy nghĩ về cả hiện tại và tương lai.
Abstract:
What do we know about the current realities of work and its likely futures? What choices must we make and how will they affect those futures? Many books about the future of work start by talking about the latest technology, and focus on how technology is going to change the way we work. And there is no doubt that technology will have huge impacts. However, to really understand the direction in which work is going, and the impact that technology and other forces will have, we need to first understand where we are. This book covers topics ranging from the ‘mega-drivers of change’ at work, power, globalisation and financialisation, to management, workers, digitalisation, the gig economy, gender, climate change, regulation and deregulation. In doing this, it refers to some of the great works of science fiction. It demolishes several myths, such as that the employment relationship is doomed, that we are all heading to becoming ‘freelancers’ or ‘gig workers’ one day, that most jobs will be destroyed by technological change, that the growth in jobs will mainly be in STEM fields, that we will no longer value collectivism as we will all be ‘individuals’, or that the death of unionism is inevitable. The Realities and Futures of Work also rejects the idea of technological determinism—that whatever will be, will be, thanks to technological change—and so it refuses to accept that we simply need to prepare to adapt ourselves to the future by judicious training since there is nothing else we can do about it. Instead, this book provides a realistic basis for thinking about both the present and the future.
Sử dụng ứng dụng Libol Bookworm quét QRCode này để mượn và đọc tài liệu)
(Lưu ý: Sử dụng ứng dụng Bookworm để xem đầy đủ tài liệu. Bạn đọc có thể tải Bookworm từ App Store hoặc Google play với từ khóa "Libol Bookworm”)